Curso de Extensão em Como Gerenciar Talentos

Professor Ricardo Soares

Objetivos

Apresentar e discutir os novos paradigmas na captação, formação, desenvolvimento e retenção de talentos em ambientes de alta competitividade.

Público-Alvo

Profissionais que atuam ou pretendem atuar nas diversas áreas da gestão de pessoas e supervisão de equipes.

Período de Realização

26 de setembro de 2012 (quarta-feira)

Horário: 8:30 às 17:30

Carga Horária: 08 horas/aula

Investimento: R$ 200,00

Local de realização do Curso: Centro, Rio de Janeiro - RJ

Programação do Curso

Conceituação de talento: O que é talento?

• Compreendendo as diversas dimensões do talento humano

O estudo das fontes de RH: Onde encontrar talentos?

• Como encontrar e identificar talentos

A captação: A atração de potenciais talentos para a organização

• O recrutamento tradicional x cibernético

A seleção: Separando o joio do trigo

• Potencializando as técnicas de seleção

A formação e o desenvolvimento de talentos: Os conhecimentos, habilidades e atitudes desejáveis para a organização

• O T& D e as Universidades Corporativas

A fixação de talentos na organização: como promover a retenção de talentos na organização

• A concessão de estímulos e benefícios, vinculados à avaliação de desempenho e ao plano de carreira profissional

Currículo Simplificado

Professor Ricardo Soares

Autor do Livro Leitura Dinâmica pela Editora Campus e membro do conselho editorial da Editora Impetus, foi o responsável pela introdução e a implementação do treinamento de Leitura Dinâmica e Memorização Aplicada na PETROBRÁS, tendo atuado ainda como consultor em empresas, entre as quais, citam-se as seguintes: SHELL do Brasil, GSK- GlaxoSmithkline, Alied Domec, DFL, Dinaco especialidades Químicas, Unimed, Lamsa, Leroy Merlyn entre outras.

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